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疫情期间,想找好工作?平湖网上招聘会来了…

来源:乐享平湖   2020-02-16

一手抓抗疫,一手抓生产

可以说是平湖的现状

 

但是,

平湖市复工企业目前600多家,

返岗率在50%左右。

人手不够,怎么办?

 

 
 
“网上招聘会”救急 

 

今年春节,日本电产东测(浙江)有限公司被突如其来的新冠肺炎疫情打乱了既有的生产经营计划。公司原有的1200多名员工中,三分之二都来自外省,到现在能返岗复工的只有480多人,远远无法满足客户对产量的需求。

 

不过,这两天,一线车间里却多了25个陌生的身影,和其他老员工一起,认真地开展着各种组装、加工作业。他们便是公司人事部通过“网上招聘会”录用而来的25位新员工

 

 

跟东测公司类似,

在平湖还有不少企业存在这种情况。

 

经复工前夕排查统计,平湖必益清洁设备有限公司原来的50多位员工受疫情影响只能返岗20多人。

 

在了解“网上招聘系统”这一针对复工企业专门开设的招聘通道后,该公司人事部第一时间将企业用工需求上报至复工企业招募平台,短短两天收到了20份简历。

 

 

“这个平台非常好,采用远程视频面试,还可以利用小程序排查员工近期出行动态等,快捷方便,有效缓解了我们的燃眉之急。”该公司公司人事部相关负责人说。

 

 
 
点赞“网上招聘+视频面试”模式

 

面对特殊时期用工短缺的情况,平湖市人力资源和社会保障局立即联合邦芒集团等人力资源公司通过大数据分析+智能匹配,开发“网络招聘会应用系统”专设通道,推出“网上招聘+视频面试”足不出户服务模式,扩充网上招聘摊位至2000个,动员225家企业发布招聘信息5487条,通过在线视频面试系统帮助企业与求职者进行对接。

 

2月11日系统上线到目前,共有效对接超过1000次,达成意向300余人,此外人社部门还选派企业复工指导员精准服务复工企业,帮助企业落实防控措施,平稳开工复工。

 

此外,平湖还向全市人力资源机构发出倡议,为全市企业提供免费的短期劳动力供需对接服务。针对企业逐步复工的现实需求,有序组织开展市内劳动力余缺调剂,一方面缓解复工企业眼下的用工困难,另一方面解决部分三产服务性企业闲置劳动力过剩问题。

 

 

在平湖,

还有不少陆续复工的企业

遇到了用工难、招工难等方面的问题,

需要全市更多有劳动能力的市民参与进来,

以缓解复工企业用工难题。

小编在此也作个呼吁——

 

报名对象

所有春节期间未离开嘉兴且14天内无流行病学史的健康人员,重点是以下几类人员:

(一)所在企业尚未开工的企业员工;

(二)机关事业单位干部职工;

(三)各级国有企业干部职工;

(四)大学生、职业技术院校学生;

(五)有工作能力的退休人员;

(六)城乡自由职业者。

 

参与形式

鼓励上述各类人员以临时工、实习生或志愿者的名义,通过“共享员工”“弹性员工”和远程工、钟点工等多种形式参与企业复工。

 

报名方式

广大求职人员和用工企业通过以下几种方式报名:

 

●求职人员

①扫描下方二维码报名

 
 
 
 

 

 

嘉兴复工平台个人入口

 

②登录平湖人才信息网报名

广大求职者可登录平湖人才信息网(http://www.phrcsc.com.cn/,查询岗位信息,并且在线投递简历、在线求职 。

 

●用工企业请扫描下方二维码报名

 
 
 
 

 

 

嘉兴复工平台企业入口

 
 
 
 

 

 

平湖复工平台企业入口

 

用人单位免费申请网上招聘会展位

 

目前,我市正在举办2020年“新跨越、新气象”春节前后网上招聘会。各用人单位可随时免费申请网上虚拟展位并可随时在线更新节后用工岗位,方便求职者进行网上选择。目前已有200多家企业报名参会。

 

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